Даты проекта

10 июля — 18 марта

Описание проекта

Международный институт дизайна и сервиса – это современное образование и креативный рост. Мы не просто предлагаем знания, здесь создают уникальную среду, где каждый важен и ценен. Наш отдел медиа и коммуникаций играет ключевую роль в этом процессе. Мы рассказываем о новостях и достижениях, создаём уникальные проекты и вдохновляем креативное сообщество. Наш отдел активно взаимодействует с жителями города и страны, СМИ и бизнес-партнёрами, делится ценностями и успехами. Мы делаем образование в институте и колледже мечтой, а не просто способом получить диплом. 

Цель проекта

Создать привлекательный имидж Международного института дизайна и сервиса для абитуриентов, их родителей, бизнес-партнёров, работодателей, СМИ. Развить корпоративную культуру, где студенты, сотрудники, педагоги и выпускники чувствовали свою значимость и были готовы поддерживать друг друга.

Результат проекта

— Единственный в России вуз, который подписал контракт с платформой VK о совместных программах обучения.
— Туроператор Coral Travel подписал с МИДиС договор на оплачиваемые стажировки для студентов за рубежом. Крупные компании заинтересованы в компетентных сотрудниках.
— Единственный частный вуз, который вошёл в проект Межуниверситетских кампусов мирового уровня.
— В институте разработали уникальные рюкзаки для переноски ракет в зоне СВО. В январе-марте 2024 года об этом рассказали свыше 300 различных СМИ («Первый канал», «Россия 1», ОТР, Ural1, ОТВ, «Лента.ру», РИА-Новости, «Аргументы и факты», «Вечерний Челябинск», «Лайф.ру», «Интерфакс» и пр.).
— Студенты-дизайнеры и программисты обучаются работать на единственном в городе роботе-манипуляторе Kuka новейшего образца.
— Сделали современный редизайн сайта, чтобы каждый абитуриент и бизнес-партнёр быстро нашёл информацию. Большое внимание уделено мобильной версии, которая более востребована.
— Верифицированная страница в ВК несколько месяцев подряд входит в топ-3 лучших сообществ по активностям (по данным компетенции «Предпринимательство» чемпионата «Профессионалы»).
— Развиваем корпоративную культуру, где каждый студент, преподаватель и сотрудник чувствует свою ценность и причастность к общим достижениям МИДиС. Благодаря этому наш педагог победила в проекте «Необычные люди» и получила благодарность от Законодательного собрания.