Даты проекта

01 января — 31 декабря

Описание проекта

В судах Иркутской области отправляют правосудие более 600 судей, каждый из которых – яркая и интересная личность.

«Талантливый человек – талантлив во всем». Эта фраза как нельзя лучше характеризует героев нашего фотопроекта.

Особенность фотографий – это их художественное оформление: два одинаковых кадра, сделанных с одного ракурса и с одним и тем же человеком. Различие одно – на одном фото герой изображен в мантии, на другом - в гражданской одежде. Мы складываем в одну мозаику две большие сферы жизни - личное и профессиональное.

Проект «Грани Фемиды» можно назвать уникальным и историческим – особенно интересными эти фотографии станут через 20, 30, 50 лет, когда можно будет заглянуть в прошлое и увидеть, чем увлекались представители профессии судьи в наши дни. Такого рода проекты сохраняют наши исторические записи и помогают нам лучше понять роль и значение различных профессий в прошлом

Кроме того, «Грани» - это готовое корпоративное решение, которое может быть применено по всей стране, и не только в судебной системе.

Цель проекта

Показать портрет современного служителя Фемиды через призму хобби и жизненных ценностей.
В глазах общественности фигура судьи, как правило, складывается из образа строгого человека в черной мантии.
Мы решили раскрыть и другие стороны личности представителей этой профессии. Судьи – это еще и любящие родители, мудрые наставники, пытливые ученые, исследователи, философы, прекрасные спортсмены, вдохновленные творцы.

Результат проекта

Истории, рассказанные через фотопортреты, формулируют идею положительного образа судебной системы, помогая создать более гармоничное и доверительное отношение к ней. Красной нитью через всю серию фотографий проходит главное послание: за мантией власти всегда стоит человеческое лицо, которое не каждому удается разглядеть. Зрители получают возможность увидеть судей в роли обычных людей, с чувствами, интересами и увлечениями.

Одно из призваний фотопроекта - объединить всех служителей Фемиды. Когда человек видит портреты своих коллег, невольно возникает симпатия к герою. На интересных людей хочется равняться, развиваясь в профессиональном и духовном плане.

Верность своему делу, любовь к профессии и уважение к коллегам, с которыми ты взаимодействуешь плечом к плечу день ото дня, – вот то направление, которого стоит придерживаться.

Также среди положительных моментов:
- мотивация сотрудников;
- укрепление и поднятие корпоративного духа;
- повышение уровня инициативности сотрудников;
- повышение уровня доверия в коллективе;
- создание и поддержание благоприятной атмосферы в коллективе;
- выстраивание взаимодействия между коллективами судов региона;
- формирование конкретных навыков эффективного взаимодействия;
- понимание необходимости слаженных действий для достижения общей цели;
- знакомство новых сотрудников с коллективом;
- снижение текучести кадров и укрепление имиджа суда.